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Zuerst die Ausbildung

admin — Tue, 13 Apr 2010 20:09:06 +0000

Aus – und Fortbildungsangebote gibt es viele, aber nicht alle sind gut und für jeden geeignet. Jeder, der gerade seine Schule beendet hat muss sich jedoch damit auseinander setzen.

Natürlich kann man auch gleich versuchen einen Job zu finden, aber das ist nicht ratsam. Man verdient zwar erst mal mehr Geld, aber langfristig gesehen fährt man meistens schlechter. Eine Ausbildung sollte jeder junge Mensch absolvieren, außer er verfügt über außergewöhnliche Talente und kann davon leben. Das ist allerdings in den seltensten Fällen der Fall. Eine solide Ausbildung, beispielsweise bei einem Steuerberater kann nie schaden. Das hört sich vielleicht spießig an, aber eine Ausbildung kann einem niemand mehr weg nehmen. Ob man danach beim Steuerberater bleibt (um bei diesem Beispiel zu bleiben), ist jedem selbst überlassen. Manche finden vielleicht während der Ausbildung heraus, dass die Arbeit bei einem Steuerberater gar nichts für sie ist. Dann sollten sie dennoch einen Abschluss machen und sich danach neu orientieren. Einen Ausbildungsplatz sucht man am einfachsten im Internet, man gibt Beruf und Ort ein, beispielsweise Steuerberater Hamburg und schon erhält man viele Vorschläge.

Effektivitätssteigerung statt Stellenabbau

admin — Wed, 02 Dec 2009 14:19:31 +0000

Viele Unternehmen setzen in der allgemeinen Wirtschaftskrise auf Effektivitätssteigerung statt auf Stellenabbau – und sind damit erfolgreich. Das wurde jetzt im Rahmen einer aktuellen Studie von Canon festgestellt.

Viele Manager wollen demnach diese Maßnahmen fortführen und bauen voll auf Effizienzsteigerungen, um so auch in Zukunft auf Mitarbeiterentlassungen zu verzichten.
Canon, einer der weltweit führenden Hersteller digitaler Imaging Lösungen, hat eine europaweite Studie zum Thema Wirtschaftskrise und was Unternehmen daraus gelernt haben, durchgeführt. Darin wurden insgesamt 1.800 Entscheidungsträger aus öffentlichen und privaten Gesellschaften zu ihrem Umgang mit der schwierigen Wirtschaftslage und ihren Maßnahmen für die Zeit danach befragt. Die Studie liefert dabei interessante Ergebnisse: So wollen die meisten Unternehmen in Europa Kosten durch eine Verbesserung der Mitarbeiter-Produktivität senken; nur 30 Prozent würden zu diesem Zweck eher Mitarbeiter entlassen.
Auch in der deutschen Unternehmenslandschaft wird die Auffassung, Entlassungen durch Effizienzsteigerungen vermeiden zu können, von immer mehr Unternehmen geteilt: Über die Hälfte (56 Prozent) der Befragten gab an, dieses Ziel habe den höchsten Stellenwert in der Unternehmensstrategie. Konkret wollen dafür 34 Prozent ihre bestehenden Geschäftsprozesse optimieren und fast ein Viertel (23 Prozent) setzt dabei auf Investitionen in neues, effizienteres Büro-Equipment.
Kosten senken durch moderne Office-Systeme
Gerade im Office-Bereich können Unternehmen mit einer Modernisierung von digitalen Drucksystemen enorme Kosten sparen, weiß Mark Kreß, CBS Marketing Manager bei Canon Deutschland. Denn trotz Digitalisierung ist zum Beispiel der Papieroutput weiterhin steigend. Durch die Anschaffung eines modernen Multifunktionssystems können mehrere alte Systeme ersetzt und die Arbeit so wesentlich effizienter gestaltet werden, so Kreß. Canon bietet mit einer neuen Generation von digitalen Drucksystemen unter dem Namen “imageRUNNER ADVANCE” solche Alleskönner fürs Büro an. Sie sind genau auf die heutigen Herausforderungen von Business-Umgebungen zugeschnitten und fördern den Aufbau effizienter, digitaler Büros. Durch die hoch entwickelten Druck-, Verarbeitungs-, Publishing- und Kommunikationsfunktionen werden so die Geschäftsprozesse verbessert und die Betriebskosten effektiv gesenkt. Ein weiterer positiver Aspekt ist der Datenschutz: Gerade auf die Dokumentensicherheit wurde bei der imageRUNNER ADVANCE Plattform geachtet. Immerhin steht sie in der Studie für 57 Prozent der Befragten als wichtigste Herausforderung von IT ganz oben, erklärt Kreß.
Einfache Integration in bestehende Systeme
Für viele Unternehmen ist es bei neuen Office-Systemen besonders wichtig, dass das bestehende Bürosystem nicht komplett verändert werden muss. Diesem Wunsch kommt Canon ebenfalls entgegen: Durch Partnerschaften mit Softwareanbietern wie Adobe, Microsoft und NT-ware wird sichergestellt, dass eine einfache Integration in die bestehenden Office-Umgebungen reibungslos möglich ist. Um dabei auch den Anforderungen des modernen Umweltschutzes gerecht zu werden, bietet die imageRUNNER ADVANCE Plattform mit einer Reduzierung des CO2-Ausstoßes um bis zu 50 Prozent die branchenweit höchste Energieeffizienz. Einzelne Gehäuseteile werden zudem aus Bio-Kunststoff hergestellt.

Aus- und Fortbildungsangebote online

admin — Wed, 05 Aug 2009 12:32:15 +0000

Aus- und Fortbildungsangebote finden Sie hier auf dieser Internetseite. Aus- und Fortbildungsangebote sind häufig gar nicht so leicht zu bekommen.

Eine Ausbildung ist für jeden jungen Menschen wichtig. Schließlich geht es um dessen Zukunft. Es ist mit einer guten Ausbildung häufig schwer genug eine Arbeit zu finden, ohne ist es um einiges schwieriger. Aber auch Fortbildungen während des Berufslebens können sehr nützlich sein. Nicht nur weil man danach mehr verdienen kann. Die Arbeit wird auch interessanter, wenn man in der Lage ist vielfältigere Aufgaben zu übernehmen.

Lehrstellen ohne Abschluss

admin — Thu, 09 Jul 2009 09:32:54 +0000

Mancher schafft seinen Schulabschluss nicht und sucht nach Lehrstellen ohne Abschluss. Auch die gibt es.

Oft befinden sie sich in einer Kategorie der körperlichen Arbeit. Viele Firmen suchen Zeitarbeiter. Diese werden auch ohne Abschluss genommen. Da viele Firmen Zeitarbeiter annehmen, haben sich andere Firmen wiederum auf die Ausleihe solcher Arbeiter fixiert. Es werden gerade Jugendliche, die auf die schiefe Bahn geraten, sind Lehrstellen angeboten. Die meisten dieser haben keinen Schulabschluss. Eine Chance auf Lehrstellen ohne Abschluss hat man auch über Arbeitsagenturen. Diese können versuchen zu vermitteln. Auch die Arbeitsagentur versucht solche Stellen bereit zustellen. Hat der Jugendliche einen guten Bearbeiter, findet der etwas für ihn. Doch dafür muss auch der Suchende mitarbeiten. Nicht immer klappt das so wie geplant. Die Jugendlichen werden deprimiert und glauben nicht mehr an sich und ihre Fähigkeiten. Trotzdem zeigen immer mehr gute Beispiele, dass wenn man sich etwas anstrengt, es möglich ist, Lehrstellen ohne Abschluss zu bekommen.

Fortbildung an der Volkshochschule

admin — Thu, 09 Jul 2009 09:32:47 +0000

Fortbildungen dienen dem erhöhen des Ausbildungsgrads. Wer eine Fortbildung an der Volkshochschule anstrebt, hat schon ein hohes Wissen.

An der Volkshochschule werden jährlich eine Zahl von Fortbildungen angeboten, die man in Anspruch nehmen kann. Dabei handelt es sich um Fortbildungen auf allen Gebieten. Die angebotenen Kurse werden natürlich getrennt. Auch Volkshochschulen werden nach ihren Fachrichtungen getrennt. Will man also eine bestimmte Fortbildung an der Volkshochschule abschließen muss man sich informieren, wo eine für den Bereich ist. Das nimmt oft weite Wege in Kauf. Doch seit es die Möglichkeit des Fernstudiums gibt, kann auch zu Hause gelernt werden. Doch das kostet eine ganze Menge Geld. Wenn man einen solchen Angebotskatalog in den Händen hält, fällt einem der Preisrahmen auf. Der ist für viele einfach nicht machbar. Da fehlen die nötigen Finanzen, um das umsetzen zu können. Aus diesem Grund gehen andere lieber zu einer Fortbildung an der Volkshochschule da kann man Förderungen beantragen.

Ausbildung finden

admin — Thu, 09 Jul 2009 09:32:41 +0000

Ein Jahr, bevor man die Schule abschließt, will jeder eine Ausbildung finden. Natürlich muss man vorher genau wissen was man machen will.

Diese Frage ist nicht leicht zu beantworten. Der Schüler muss sich im Klaren sein, dass er dieser erlernte Beruf dann viele Jahre ausübt. Er muss genauso wissen, dass ihm der Job gefällt. Deswegen führen viele Schulen Praktika durch, damit die Schüler sich einen ungefähren Weg bahnen können. Sie müssen wissen ob die mit allen Dingen des Berufes zurecht kommen. Man muss seine Tätigkeit lieben. Sonst kommt es zu unzufriedenen Menschen, die sich täglich auf Arbeit schleppen. Doch auch bei der Berufswahl sollte man sich nicht nur auf den Traum versteifen, eine traumhafte Ausbildung finden zu können. Nach der Ausbildung muss man auch Arbeit finden. Auf der einen Seite mag man den Job. Die andere Seite sollte die Wahrscheinlichkeit sein, auch etwas dabei zu bekommen. In der heutigen Zeit wird es schwer, die passende Ausbildung finden zu können.